CDI

ADJOINT DE PRODUCTION H/F

Vous souhaitez apporter votre soutien opérationnel, organisationnel et administratif dans la gestion et animation quotidienne de la production (lignes de production et ateliers) ?

L'entreprise

Fondée en 1880 et installée à l’origine au cœur historique de la bijouterie Lyonnaise sur les quais Saint Antoine, notre maison Charles Perroud rejoint le groupe Dalloz Joaillerie en 1972 et prend ensuite ses quartiers dans la petite commune de Lentilly, située dans l’ouest lyonnais, fin des années 80.

Acteur historique de la joaillerie française depuis 1916, notre groupe Dalloz Joaillerie accompagne les plus grandes maisons de la place Vendôme dans l’élaboration de leurs plus belles pièces en associant intelligemment savoir-faire traditionnel et technologie de pointe ; faisant ainsi de notre groupe le leader européen de la joaillerie.

Parce qu’un bijou n’est pas qu’un simple objet, nous repensons sans cesse la noblesse de notre métier en internalisant l’ensemble de la chaîne des métiers et en la faisant évoluer grâce aux techniques innovantes vers encore plus de perfection. Du bijou le plus simple, à la haute joaillerie, notre ambition est de proposer des produits toujours plus exceptionnels.

 

Le poste

Vous êtes naturellement attiré par la gestion et l’animation quotidienne d’équipes de production (lignes de production et ateliers) ? Le lean manufacturing n’a pas de secret pour vous ?

Venez nous rejoindre et partager notre ADN du beau et du respect des matières, et notre exigence de qualité vis-à-vis de nos clients !

 

Les missions

Vous assurez un rôle support efficace auprès du Management de production. Vous animez et participez aux réunions quotidiennes de production. Vous êtes régulièrement sollicité par les opérationnels et les leaders de ligne de production et répondez à leurs demandes.

Vous analysez la charge/capacité, mettez à jour le portefeuille de commandes sur l’ERP, recalez, décalez les délais selon les évènements (avances, retards, ruptures …). Vous coordonnez les prévisions commerciales avec le plan de production (PDP).

Vous êtes en capacité en temps réel d’apprécier les dysfonctionnements éventuels, de savoir alerter et de prendre les actions correctives.

Vous gérez les ressources humaines de votre périmètre : vous faites évoluer les compétences de vos collaborateurs, les sollicitez afin de les rendre autonomes, organisez leur polyvalence le cas échéant et gérez leur temps de travail. Vous êtes en lien avec le service des Ressources Humaines pour la définition de vos ressources et participez aux recrutements.

Vous participez à la définition des moyens techniques, organisationnels, dans le respect des impératifs délai et qualité et dans une démarche d’amélioration continue.

Vous assurez toute la gestion administrative et le reporting de l’activité. Vous avez un rôle d’interface et de communication essentiel avec les autres processus (logistique, qualité, RH…).

Vous assurez certaines procédures relatives à la sûreté des biens et des personnes.

Vous assurez le reporting du processus « mettre à disposition les produits finis », gérez les indicateurs (NORME ISO 9001 – V2015) et les interprétez.

 

Profil

Vous avez une première expérience réussie en industrie sur un site de production et dans l’accompagnement opérationnel d’équipes de production (ex : chef d’équipe)

Vous avez pratiqué le lean manufacturing (organisation du travail en lignes de production) en industrie.

Vous faites preuve de rigueur, d’organisation, et d’aisance relationnelle. Vous avez le sens de l’engagement, faites preuve de dynamisme, de réactivité et de flexibilité (poste à pourvoir en horaire de journée dans un premier temps, puis en équipe de jour (2x7) afin d’assurer un lien permanent avec nos collaborateurs de production)

Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique : Bonne maîtrise d’Excel (tableaux croisés dynamiques), pratique d’un ERP

Nos valeurs

Bienveillance
Nous sommes convaincu que chacun a quelque chose à apporter et qu’une posture bienveillante et à l’écoute permet de faire ressortir le meilleur de chaque personne.

Ethique
La poursuite de l’éthique passe par une transparence totale de notre chaîne d’approvisionnement : nous assurons la traçabilité de nos matières et nos produits.

Proximité
Nos clients sont notre priorité, nous sommes à l’écoute de leurs demandes et notre objectif premier est de les satisfaire.

Vous partagez les mêmes valeurs que nous ? Vous avez envie de rejoindre des équipes passionnées et vous visez l’excellence ? Rejoignez-nous !

Informations complémentaires

Contrat à durée indéterminée – horaires d’équipe 2x7 – prime d’équipe attractive - convention collective bijouterie joaillerie – rémunération attractive à négocier - participation aux résultats - prime de 13ème mois (après 1 an d’ancienneté) – tickets restaurant – indemnité de transport – places en crèche

Processus de recrutement

Merci d’adresser votre candidature CV + LM en répondant sur notre site internet, ou sur LINKEDIN sous la référence RH/2022/ADJTPROD032022

 

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Pourquoi Rejoindre Dalloz Joaillerie ?

Leader européen de la joaillerie, Dalloz Joaillerie s’efforce depuis 1880 d’accompagner les plus belles maisons joaillières dans l’élaboration de leurs plus belles pièces et ainsi que dans la fabrication
de leur collection.

Dans le plus pur respect de la tradition Joaillière, Dalloz joaillerie a su intégrer l’ensemble des métiers, s’enrichir des techniques de fabrication les plus modernes, tout en respectant les valeurs et la singularité de ses clients.

Enfin Dalloz Joaillerie s’inscrit dans une démarche éthique stricte, selon une charte élaborée en 2016 qui vise à protéger son personnel et à contrôler en toute transparence ses sources d’approvisionnement.

TÉMOIGNAGES

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